Более 40% работающих дистанционно попросились на удаленку сами - опрос

Экономия затрат компании и гарантии сохранения эффективности труда — работающие аргументы для перехода на удаленку. В соответствующем опросе сервиса SuperJob приняли участие представители экономически активного населения из города, работающие дистанционно или в гибридном режиме. Переход на удалённую работу или гибридный график чаще инициируют сами сотрудники (41%), причем активнее проявляют инициативу женщины (45% против 37% среди мужчин). Как им удалось добиться перевода на удаленку? Часть ситуаций ...