Чем архангельские работодатели держат своих сотрудников на "коротком поводке"

Аналитики hh.ru, ведущей платформы онлайн-рекрутинга, и сервиса кадрового ЭДО HRlink провели опрос среди работодателей (в том числе, и в Архангельске) и выяснили, какие меры предпринимают компании, чтобы удержать ценные кадры и не дать расти «текучке». Исследование показало, что работодатели всё чаще делают ставку на системные меры удержания сотрудников, а ключевым фактором для большинства компаний остаётся конкурентный уровень заработной платы. «Проблема текучести кадров в той или иной степени знакома всем отраслям.