Житель России, работающий по трудовой книжке, может получить годичный отпуск только за свой счет и по уважительной причине, сообщила эксперт Людмила Иванова-Швец.
Москва, 23 июня. Житель России, работающий по трудовой книжке, может получить годичный отпуск только за свой счет и по уважительной причине, сообщила эксперт Людмила Иванова-Швец.
Статья 128 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает возможность уйти в отпуск протяженностью в 365 дней. Правда, на данный момент нет четкого понимания...