Юрист объяснил значение объяснительных начальству на работе

Объяснительные записки начальству в России все еще существуют, и ими не стоит пренебрегать. Подробнее об этом рассказал адвокат Денис Спицын.

Согласно Трудовому кодексу, до применения дисциплинарного взыскания за нарушения работодатель должен затребовать у сотрудника письменное объяснение, пояснил юрист в интервью "Российской газете".

Объяснительную необходимо написать и отдать начальнику в течение двух рабочих дней. Документ составляется на имя руководителя. В ней необходимо перечислить причины...