もし自分たちが経営者だったら… 「永久ベンチャー」ＤｅＮＡ社長が語る人材の考え方
春、入社式の季節です。新人を受け入れる側の経営者たちは、どのような人材観を持っているのでしょうか。「プレジデント」（4月9日発売号）の大特集「いる社員、いらない社員」では、大企業29社のトップに、「これから必要な人材はどんな人ですか？」という質問をぶつけました。そこから見えてきたものとは？ 担当編集者がポイントを紹介します。
春、入社式の季節です。新人を受け入れる側の経営者たちは、どのような人材観を持っているのでしょうか。「プレジデント」（4月9日発売号）の大特集「いる社員、いらない社員」では、大企業29社のトップに、「これから必要な人材はどんな人ですか？」という質問をぶつけました。そこから見えてきたものとは？ 担当編集者がポイントを紹介します。
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