Юрист указал на особенности формирования годовой премии в коммерческих компаниях

Выплата годовой премии, или 13-й зарплаты, имеет свои особенности: для бюджетных организаций ее размеры определяются нормативными актами в соответствующей сфере, а в случае с коммерческими организациями система выплат определяется во внутренних документах компании. Об этом 14 декабря рассказал «Известиям» руководитель юридической практики в SuperJob Александр Южалин.

Если премия предусмотрена нормативными актами в соответствующей сфере, то она должна быть выплачена работнику бюджетной организации в установленном размере, отметил он.