В Свердловской области дефицит кадров по итогам мая достиг рекордных показателей с начала 2021 года, и на сегодняшний день является максимальным во всем Уральском федеральном округе. На одну вакансию приходится всего 2,5 резюме при норме для рынка свыше пяти.